京都の人事コンサルタント　社会保険労務士　たちばな事務所（人事制度・賃金制度・労務・派遣・請負）

組織の力はヒトの力で決まります。そのために、良い人材を集めること、育成し定着させること、現在いる人材に充分に力を発揮してもらうこと、が重要な課題となります。そのための仕組みづくりをサポートいたします。

ヒトに関するトラブルは、起こってからその重大性に気づくことがほとんどです。経営に差し障るようなトラブルは、未然に防ぐことこそ大事でしょう。リスク回避できる労務管理をサポートいたします。

不況の中、派遣・請負・出向といった多様な就業形態が増加しましたが、近年、偽装請負に代表される様々な問題が指摘されています。法律的に曖昧な部分が多いこれらの問題について、的確にサポートいたします。